見知らぬ人との馴染みのない環境で自分を見つけることは、最も社交的な人にとってさえ、恥ずかしがり屋の人は言うまでもないことです。 この場合、多くの人は恥ずかしさと緊張を感じます。 ほとんどの人にとって、最初の数分間は、特に彼ら全員がお互いを非常によく知り、長い間知っている場合、不慣れな会社にいるのはかなり不快です。
取扱説明書
1
まず第一に、リラックスして、たまたまそのような会社にいたとしても、出席している人のほとんどは単にあなたのことを気にしないという事実について考えてください。 彼らは彼ら自身と彼らの友人たちと忙しく、あなたのペルソナとは全く一緒ではありません。 彼らはあなたの姿の欠点やあなたが思っているようにあなたが非常に成功したヘアカットではないことに全く興味がありません。 他のすべての人は、あなたをあるがままに知覚します。
2
自己紹介し、それに応じて多くの名前を聞くと、それらすべてを覚えているとは思えません。 心配する必要はありません。 最初の段階では、それらは必要ないかもしれません。 主なことは、誰もが温かく笑顔であることを忘れないこと、そして、できれば冗談を言うことは、いつもそうです。
３
急いで一般的な会話を始めないでください。 まだ質問されていない場合は、しばらく見て、参加者を見て、会話を聞いてください。 興味のあるトピックを自分で定義し、階層関係を評価します。それらは、関係が平等に基づいて構築されているものの間でも常に存在します。 これらの違いは、リーダーシップの質の有無に依存するため、避けられません。
4
会話の中で、誰かを不快にしたり不快にさせたりする可能性のあるカテゴリのステートメントは避けてください。 抽象的ですが、誰にとっても興味深いトピックで会話を行い、政治に触れたり、評価を与えたりしないでください。
5
みんなのジョークを笑ってください。たとえ面白くないと思っても、お互いに意見を交わしてサポートし、会話に興味があることを理解しましょう。 質問された場合は、できるだけ詳細に回答し、オープンで積極的に連絡を取るようにしてください。 しかし、あなた以外の誰にも興味のない不必要な詳細に夢中にならないでください。
6
集合的な娯楽やゲームを避けないでください。これは、お互いをよりよく知るための絶好の機会です。 私たちはあなたの善意と率直さが肯定的に認識され、間もなくあなたは最近あなたに不慣れだったこの会社に有機的に参加することになると思います。