今日、トレーニングの形で行われるトレーニングプログラムがますます増えています。 これは、何か新しいことを学び、人生を変え、変える絶好の機会です。 ただし、トピックによっては結果が異なる場合があります。
取扱説明書
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心理的トレーニングには常に特定のトピックがあります。 誰かが精神的な発達のために来て、誰かが物質的な幸福のために来て、そしてある人は女性性をより大きな範囲で発見したいです。 セミナーには多くのオプションがあり、古典心理学に頼っている人もいれば、難解な演習を行っている人もいます。 しかし、重要なことは、すべてがどのように機能するかではなく、メソッドの有効性です。
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通常、心理的トレーニングはチームワークを伴います。 それは巨大なホールと小さなグループになることができ、提案されたコーチごとに最適な形式の仕事があります。 しかし、特定の状況を解決するために、質問をする機会があるかどうかを問い合わせることは重要です。 あなたはすべてを聞いて、記録することができますが、人は彼の問題を解決したいので、これはそのようなイベントに行く人にとって重要な目標です。
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トレーニングは、情報を知覚する準備ができたときに役立ちます。 マスターのビジョンは、考えに来た人とは大きく異なる場合があります。 彼は立場を議論し、例を挙げます。 しかし、リスナーが知覚を拒否した場合、影響はありません。 新しい知識に開かれたイベントに行くことが重要です。 これは、質問せずにすべてを受け入れる必要があるという意味ではありませんが、聞いて聞いてから、プリズムを通過する必要があります。
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セミナーはすべての問題の万能薬ではありません。 1つのイベントに参加しても、すべての問題を解決できるとは限りません。 通常、イベントを最大限に活用するには、イベント後非常に長い間作業する必要があります。 知識の一部が忘れられるため、ノートを修正し、プレゼンターの指示に従ってください。 トレーニングは、その過程とその後の両方で行われます。
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心理的トレーニングは、人が仕事の準備ができているときに機能します。 人生のある状況を本当に変えたいが、それ以外は変えたくないことがよくあります。 しかし、変換は通常、個々の側面ではなく、すべての領域に影響を与えます。 そして、セミナーに来た人がこれを理解したら、彼はそれを自分で実装することを拒否することができます。 これは、人々が問題に取り組む準備ができていないことを決定する一般的な状況です。
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セミナーがあなたのためにすべてを行うのを待つ必要はありません。 トレーニングが彼の助けであると考えているが、彼の参加なしでは、彼は彼が望むものを得られません。 通常、ファシリテーターはツールを提供し、使用方法を教え、ヒントを手伝いますが、その人自身が歩いています。 誰も彼のために何もしません。 彼は彼の作品の作成者になり、状況は助けになるだけです。 そして、あなたがあなたのためにすべてを行うウィザードを探しているなら、あなたは訓練に行くべきではありません。