「個性のある人」「強い個性」「はっきりした個性」など、喜んで聞く人もいます。 これは、まだ専門的に実現されていない若い人たち、または中年の危機を経験している年配の人たち-性格を獲得したい人たちに聞かれることが最も頻繁に望まれます。
取扱説明書
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まず、「文字を取得する」という言葉の意味とその意味を考えてみましょう。 あなたがもっと面白くなり、他の人に尊敬されるようになりたいなら、これは一つの目標です。 侵入的な請願者を拒否する方法を学びたい場合、それは完全に異なります。 あなたが仕事で強い意志のある人の評判を得たい場合-3番目。 そして、問題の状態から的確に解決に行く必要があります。
2
強い意志のある人格は賞賛と崇拝の輪に包まれ、権力者に関する本は非常に人気があり、強力な人に関するプログラムは大勢の聴衆によって集められます。 そして多くの人は、リーダーではないにしても、少なくとも権威ある強い意志を持つ人になる方法を考えています。 やわらかい人は他人にとって非常に重要であると言えるでしょう。
３
風と共に去りぬメラニー・ウィルクスを思い出してください。 もろくてやさしいので、彼女は正しいと考えたように関係を築きました。 したがって、敬意は上腕二頭筋や意志による描画ではなく、内面の資質によって作成されます。 同じことを考え、実行し、言う人を尊重します。 誰もがそのような団結の力を見つけるわけではありませんが、3つのポイントのうち少なくとも2つは一致しなければなりません。 人々の原則を尊重し、したがって人生についての見解を定式化し、宣言し、暗黙のうちにそれに従います。 もちろん、これはいくつかの問題を解決する柔軟性を失うことになりますが、これは優先順位を設定することの問題です。
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あなたが人を拒否することができないなら、あなたはみんなを好きにする必要がないという十分な自信を持っていません。 原則として、この場合、あなたは自分のニーズの感覚によって重要性の欠如を補おうとしています。 何をすべきか 「やりたくない」という動機で、説明なしにリクエストを拒否する権利があるという考え方に慣れます。 「どうして欲しくないの？」 元のフレーズを繰り返します。 この方法は「ハックニープレート」法と呼ばれます。 主なことは、理由を説明することなく、あなたが欲しいか望まない権利を持っていると信じることです。
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職業生活で人格を示すことは危険であり、そのため彼らは時々増加しますが、より頻繁に彼らは仕事から生き残ります。 したがって、職場では注意深く、自分の職務と決意を注意深く順守することに限定してください。