正当化される場合、どのステートメントにも価値があります。 すべての人が対談者と明確で合理的で論理的に接続された徹底的な会話ができるわけではありません。 それが競合になると、対話の質はしばしば改善されません。 この問題の理由は、紛争管理のルールと方法についての知識の欠如と、深刻な問題について議論する実践がないことにあります。
議論することは理にかなっていますか？
会話を始めるとき、刺激的またはデリケートなトピックについて話し合うときは、最初に注意深く考える必要があります。 このような危険なイベントでは意味がありますか？ 確かに、平和で友好的な会話は、まったく異なる売上高を生み出し、紛争の特徴である口頭での葛藤を引き受けます。 温かい会話が白熱した議論に流れ込む可能性があります。 知的で精神的に味付けされた人は、標準的でない状況に対処します。 しかし、自分の興味や信念を守ることに慣れていない人は、後退を余儀なくされ、立場を弱め、それによって自分自身を傷つけ、他の人々の虚栄心を楽しませるでしょう。 それでも紛争に巻き込まれた場合は、その性質と程度を考慮して、適切な手法を適用します。
紛争の分類
すべての紛争は、2つの主要な基準に従って分類できます。
- 紛争解決に使用される技術、
- その参加者が達成するために努力する目標。
容認できる議論の方法に関する紛争と、容認できない方法が使用されている紛争があります。 後者には、最初の論文の代用、検証されていないまたは誤った議論および事実の使用、意図的な混乱、状況のぼやけ、公衆への議論、権威、哀れみ、トピックの回避などが含まれます。
紛争はまた、会話の参加者が真実を確立しようと努力するものと、主なことが彼らの精神的または雄弁な利点を示すことであるものに分けられます。
物議を醸すプロセスのこれらの2つの部門を一緒に考えると、4つの主要な品種を取得できます。
- 話し合い
- 論争
- 折衷主義
- 哲学。